Buzzreachの行動指針は『W4B』(１つの “Why” と４つの “Be” ) で構成されています。
どんな困難も
前向きに捉えよう
当事者意識を持って
率先して関わろう
あらゆることを共有できる
オープンな環境を作ろう
誠実な態度を心がけよう
自分たちがなぜBuzzreachを選んだのか、
些細なことでも大きなことでも、
きっとここでしかできないことがあったからのはず。
自分が思う『なぜBuzzreachなのか』を日々振り返ろう。
Buzzreachの部署構成を紹介します。
治験事業部
新薬開発（治験や臨床研究）プロセスにおける課題解決を行う自社サービスの企画、・運用、具体的には被験者募集支援、アプリを通じた治験参加患者サポート、治験実施医療機関業務支援などを行っています。
ミライク事業部
患者特化型SNS『ミライク』の企画・運用および患者PHRを活用した企業向けソリューションの提案を行っています。
システム開発部
製薬企業や医療機関向けの課題解決を行うためのSaaS（puzz）やSNS（ミライク）などの自社サービスの開発・運用・保守を行っています。
コーポレート部
会社を運営するためのあらゆるサポートを行っています。スタートアップのタイミングしかできない、企業カルチャー創りも担います。
Buzzreachの働き方、制度について紹介します。
フレックスタイム制
ライフスタイルに合わせた働き方が可能です (コアタイム 11:00～15:00)
家族休暇
大切な家族のための時間を
バースデー休暇
本人の誕生日の他、
パートナーのバースデー休暇も
リモートワーク
一部リモートワークを実施しています
副業OK
スキルアップややりたいことを実現するための副業を認めています
PC選択OK
エンジニアはwindowsまたはMacのどちらかを選ぶことが可能です
定期健康診断・婦人科健診
年に一度定期健康診断を実施。入社一年以上の女性社員は婦人科検診も会社負担で受診可能です
インフルエンザ予防接種
費用補助一定金額を会社が負担します
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未来の医療と新薬開発のために、
あなたの力が必要です
RECRUIT
